目前我怀孕快24周，预产期是100/03/08，在10/1号开始上班，面试时因为我还满藏肚的所以看不出来有孕在身，不过基于良心，上班没多久我还是有告知公司我现在怀孕，公司主管当下没说什么！但在10/1那天有签一份劳动契约，契约劳动期间是从991001991231(隔年01/01无条件续约)但是到10月底时主管约谈我说站在公司经济的立场不能给我产假，就是说我要休产假就是没抠抠，没办法为了五斗米折腰我口头上说好，但我心里很OS
不是说政府提倡生育吗？连最基本的福利都没办法给孕妇？谁还敢生？回去有跟老公讨论老公是说就先暂时按兵不动，因为时间点还未到，到时候如果公司真的不给我产假的薪水再走法律途径，后来到了10月底公司又跟我重新签了一份劳动契约，内容变更的部份是把隔年01/01无条件续约拿掉只签到12/31，到时候看公司状况，我也签了当初公司会聘请我是因为要成立一家新公司需要我的证照，现在那家刚成立的新公司营登一直迟迟没下来，我想如果下来了公司ㄧ定会在跟我续约，不过没产假，没下来的话应该就会到12月底啰！以前没怀孕时时找工作对我如鱼得水现在怀个孕到处受职场打压，我只能说孕妈妈真的太伟大了！哪天我真的当了老闆我一定不会歧视怀孕妇女！要不是现在的工作很适合我现在大腹便便，因为很轻鬆，不然我早就不干了！
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